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劳务员的发展前景
  • 劳务员的发展前景
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在建筑与市政工程施工现场,从事劳务管理计划、劳务人员资格审查与培训,劳动合同与工资管理、劳务纠纷处理等工作的专业人员。(1)参与制定劳务管理计划。(2)参与组建项目劳务管理机构和制定劳务管理制度。(3)负责验证劳务分包队伍资质,办理登记备案;参与劳务分包合同签订,对劳务队伍现场施工管理情况进行考核评价。(4)负责审核劳务人员身份、资格,办理登记备案。(5)参与组织劳务人员培训。(6)参与或监督劳务人员劳动合同的签订、变更、解除、终止及参加社会保险等工作。(7)负责或监督劳务人员进出场及用工管理。(8)负责劳务结算资料的收集整理,参与劳务费的结算。(9)参与或监督劳务人员工资支付、负责劳务人员工资公示及台帐的建立。(10)参与编制、实施劳务纠纷应急预案。(11)参与调解、处理劳务纠纷和工伤事故的善后工作。(12)负责编制劳务队伍和劳务人员管理资料。(13)负责汇总、整理、移交劳务管理资料。

建达学校优势:

重庆建达职业培训学校从1999年开始办学至今已经有20来年的历史,建达学校办学以来一直坚持从事建筑行业的实战技能培训,从办学资质来说,我校是经人社局批准成立的正规学校,执照与办学许可齐全,具备教学楼智能化机房和宿舍楼等设施齐备,通过20几年的不断探索建达学校针对实战技能培训的教学方式方法,从教学模式师资配备课程设置都是采用现阶段施工现场对人员知识的需求来进行教学,建达的教师资源全部采用自己的专职教师,拥有自己独立的教师团队,学校的老师都是有着丰富的专业知识经验以及实战教学经验

建达校区地址:

重庆市沙坪坝烈士墓壮志路40号建达职业培训学校(总校)

重庆市九龙坡区渝州路126号科技大厦(歇台子校区)

重庆市江北洋河二村3号附1号(江北校区)


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